Особенности муниципальной службы реферат

Задачи и функции муниципальной службы, ее правовые источники и принципы. Институт муниципальной службы. Особенности организации управления муниципальной службы.

Заказать новую работу Оглавление Введение…………………………………………………………………………. Задачи российского государства, в первую очередь в социальной сфере и экономике, предполагают высокий качественный уровень развития муниципальной службы. Отражая публичный характер деятельности, она тесно связана с процессами формирования и реализации управляющих воздействий и является одним из важнейших социальных факторов функционирования власти в обществе. Местное самоуправление позволяет оптимизировать использование общенациональных ресурсов. Местные сообщества способны решать свои проблемы в наиболее эффективных формах, с учетом конкретных условий каждой отдельной территории. Поэтому реально действующее местное самоуправление позволяет государственной власти сконцентрироваться на решении проблем федерального и регионального уровня, способствует повышению эффективности государственного управления.

Особенности муниципальной службы в РФ

Заказать новую работу Оглавление Введение…………………………………………………………………………. Задачи российского государства, в первую очередь в социальной сфере и экономике, предполагают высокий качественный уровень развития муниципальной службы. Отражая публичный характер деятельности, она тесно связана с процессами формирования и реализации управляющих воздействий и является одним из важнейших социальных факторов функционирования власти в обществе.

Местное самоуправление позволяет оптимизировать использование общенациональных ресурсов. Местные сообщества способны решать свои проблемы в наиболее эффективных формах, с учетом конкретных условий каждой отдельной территории. Поэтому реально действующее местное самоуправление позволяет государственной власти сконцентрироваться на решении проблем федерального и регионального уровня, способствует повышению эффективности государственного управления.

Вне должностей муниципальной службы местная власть реально не существует. Будучи важнейшим организационно-правовым элементом в механизме власти, муниципальная служба должна в полной мере выполнять присущие ей задачи. Соответственно, исключительно высокие требования предъявляются к профессионализму управленческого персонала.

Для устойчивого развития муниципальных образований необходимы принципиально новаторские подходы. В муниципальных образованиях необходимо создать устойчивую систему профессиональной муниципальной службы. Целью работы является комплексное исследование муниципальной службы в зарубежных странах.

Задачами работы является изучение: - современных концепций муниципальной службы; - международного опыта кадрового обеспечения муниципальной службы; - особенностей муниципальной службы Японии; - муниципальной службы Германии; - муниципальной службы Франции; - муниципальной службы Швейцарии. Методология исследования. Методологическую основу исследования составляют диалектико-материалистический метод научного познания объективной действительности, а также базирующиеся на нем общенаучные и частные методы: сравнительно-правовой, формально-юридический, системно-структурный, социологический, статистический и основные общелогические методы познания анализ, синтез, обобщение.

Работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка использованных источников. Общий объем работы — 35 листов. Заключение Зарубежный опыт показывает широкую палитру муниципальных систем и моделей организации и функционирования муниципальной власти. Несмотря на своеобразные пути возникновения, становления и развития муниципалитета, отличные подходы к конституционной и законодательной регламентации местного самоуправления, явные различия в административно-территориальном устройстве, формах и методах взаимодействия с центральным правительством, организационно-правовых параметрах муниципальных систем в зарубежных странах, органы местного самоуправления имеют практически одинаковые задачи и функции, решают почти однотипные вопросы, обеспечивая жизнедеятельность муниципальных сообществ на основе законов и других нормативных актов органов государственной власти, а также собственных муниципальных решений, принимаемых ими в пределах своей компетенции.

Таким образом, анализ моделей местного самоуправления, сформировавшихся в мировой муниципальной практике, показывает, что резервы автономии муниципальных образований, с одной стороны, и инструменты государственного контроля за их деятельностью, с другой стороны, могут быть весьма разнообразными и изменяться в зависимости от особенностей институционального характера, культурно-исторических, политических, экономических и иных факторов.

Мировым сообществом к настоящему времени накоплен значительный опыт организации управления и самоуправления на местах, его организационно-структурного, функционального и территориального оформления, определения порядка формирования его органов, моделей его взаимодействия с государственной властью, использования форм участия граждан в самоуправленческих практиках. Различные подходы к классификации моделей местного самоуправления позволят систематизировать накопленный обществами опыт организации управления на местах и решения проблем жизнедеятельности местных сообществ, что обеспечит его более эффективно использование в реализации реальных самоуправленческих практик.

В работе проанализированы также характерны особенности муниципальной службы некоторых стран, и отмечается, что для служащих местного самоуправления во Франции характерным является прохождение конкурса на занимаемую должность, которая происходит при помощи экзаменов. Это позволяет классифицировать претендентов по их заслугам. Характерной чертой для муниципальной службы Франции является ее карьерный рост, который, можно сказать, происходит автоматически. Отличительной чертой муниципальной службы Германии характерно проведение мониторинга, который используется для сравнения результатов деятельности муниципалитетов.

Отличительной чертой Швейцарской муниципальной службы является то, что в некоторых коммунах введена обязательная служба в муниципальных органах. Список литературы Антропова Ю. Современные кадровые технологии на государственной гражданской службе: монография. Баянова М. Дроботенко И. Илышев А. XXI век. Катаева В. Муниципальные управленческие кадры: проблемы некомпетентности. Материалы Ивановских чтений. Кудрявцев В. Котова е.

Максимова О. Механизмы оптимизации кадрового обеспечения муниципальной службы. Муниципальная академия. Мартышкин С.

Митрохина Я. Серия: Право. Михалева Н. Оффердал О. Петрова Ю. Поляков М. Самородова-богацкая л. Сушко В. Соломонова С. Ходырев А. Чуп И. Шалашникова В. Будущее муниципальной службы — в профессионализме Самоуправление. Юрьева о.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: 3.5. Особенности правового регулирования муниципальной службы. Органы управления госслужбой

Главная > Реферат >Государство и право. Сохрани Понятие и признаки муниципальной службы Задачи и функции муниципальной службы Это определяет ее институциональные особенности и основное. В договоре предусматривается ответственность сторон реферат на тему особенности муниципальной службы неисполнение или ненадлежащее.

Заказать новую работу Оглавление Введение 2 1. Понятие муниципальной службы. Местное самоуправление и муниципальная служба. Особенности муниципальной службы 15 4. Взаимодействие муниципальной и государственной службы. Муниципальный служащий — это тот управленец, который стоит наиболее близко к населению и более полно понимает его нужды, потребности, а также первым воспринимает оценку населения всех проводимых государственных и муниципальных реформ. Указанными фактами, на наш взгляд, обусловлена актуальность института муниципальной службы и потребность в ее теоретическом осмыслении. Целью настоящей работы является рассмотрение муниципальной службы с тем, чтобы установить ее особенности как вида публичной службы в Российской Федерации. Для достижения данной цели автором ставились и решались следующие задачи: Дать понятие муниципальной службы; Рассмотреть взаимосвязь и взаимообусловленность местного самоуправления и муниципальной службы Установить особенности муниципальной службы; Охарактеризовать взаимодействие муниципальной и гражданской службы. Структура работы представлена настоящим введением, четырьмя разделами, в которых поставленорешаются поставленные автором задачи, заключением, отражающим основные выводы по проведенной работе, и списком использованных источников. Понятие муниципальной службы В Федеральном законе от 02 марта 2007 г. В научной литературе дается много понятий муниципальной службы, которые отражают различные составляющие этого правового института и вида деятельности. Наиболее полным, на взгляд автора, является следующее определение муниципальной службы. Анализ приведенного понятия позволяет выделить следующие основные признаки муниципальной службы: Профессионализм; Постоянный характер; Обязательность заключения трудового договора а не контракта, как это имеет место на государственной гражданской службе ; Установленный круг обязанностей по каждой должности. Профессиональный характер муниципальной службы предполагает, что она осуществляется на основе специальных знаний и навыков, требует определенной подготовки и образования. Профессиональная публичная служебная деятельность связана с выполнением, как правило, в качестве основного вида деятельности специальных должностных полномочий за вознаграждение, выплачиваемое за счет средств соответствующего бюджета.

Отрывок из работы Введение Актуальность темы. Признаком муниципальной власти выступает ее обособленный властный аппарат, за- крепленный законодательно, в рамках которого выделяются органы и должностные лица местного самоуправления, реализующие муниципально-властные полномочия.

Реферат на тему особенности муниципальной службы 17. Пункт дополнительно включен с 7 августа года Законом Свердловской области от 22 июля года N ОЗ в ред.

Муниципальная служба

Муниципальная служба как профессиональная деятельность служащих на постоянной оплачиваемой основе в органах местного самоуправления по исполнению их полномочий. Ее роль и значение в структуре государственной власти, принципы распределение должностей. Специфика, функции и принципы муниципальной службы как профессиональной деятельности. Особенности функционирования и развития муниципальной службы в РФ. Правовой статус муниципального служащего. Отличительные черты и признаки муниципальной службы.

Организация муниципальной службы в Российской Федерации

Скачать файл: referat. Государственный служащий и муниципальный служащий рассматривались как равнозначные понятия. Согласно такому взгляду муниципальный служащий — это государственный служащий, работающий в органе местного самоуправления. Конституция Российской Федерации, принятая в 1993 г. Государственный служащий — это гражданин Российской Федерации, исполняющий обязанности по государственной должности государственной службы за денежное вознаграждение, выплачиваемое за счет средств федерального бюджета или средств бюджета соответствующего субъекта Российской Федерации ст. Таким образом, муниципальная служба не входит в систему государственной службы, не является ее структурной частью и требует своего правового регулирования. Муниципальная служба — это самостоятельный институт местного самоуправления, институт муниципального права. Расходы, связанные с содержанием органов и должностных лиц местного самоуправления, осуществляются за счет местного бюджета.

Законов Тюменской области от 10. Квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимым для замещения должностей муниципальной службы, устанавливаются муниципальными правовыми актами исходя из единства основных квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы и должностей государственной гражданской службы с учетом соотношения должностей муниципальной службы и должностей государственной гражданской службы Тюменской области, определенного настоящим Законом.

Законами субъектов России утверждаются реестры должностей муниципальной службы, в которых закрепляется конкретный перечень наименований должностей муниципальной службы в данном субъекте, классифицированных по органам местного самоуправления, избирательным комиссиям муниципальных образований, группам и функциональным признакам должностей, определяемым с учётом исторических и иных местных традиций. Поступление на муниципальную службу 1.

О муниципальной службе в Тюменской области (с изменениями на 20 марта 2019 года)

.

Реферат на тему особенности муниципальной службы

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Тонкости муниципальной службы
Похожие публикации